NÚMERO 355 - 02/05/2017
CUTUDC / Novidades
UNIVERSIDADE
Taxa de Reposición e Oferta de Emprego Público
Despois de que na reunión realizada coa Xerencia, o día 24, evidenciaramos que na proposta remitida á Xunta de Persoal, na que se reflectía o Cómputo das prazas que computaban para establecer a taxa de reposición do ano 2016, faltaba algún posto do que tiñamos constancia de que debía ser contemplado, puxémonos mans á obra para revisar en profundidade o estado da RPT. Do estudo que realizamos e que presentamos na reunión da Xunta de Persoal do día 26 conclúese que na proposta remitida faltan un importante número de prazas que pasamos a enumerar e que incrementan, de xeito importante dentro das limitacións impostas polo PP, a posible Oferta de Emprego Público.
-
Noticias relacionadas
As prazas remitidas pola
Xerencia foron:
|
NºP |
Posto xubilado |
Grupo |
TOT.ANO |
|
66 |
Xefe de negociado de
tesourería |
A2/C1 |
25.915,83 € |
|
68 |
Xefe de negociado de
orzamentos |
A2/C1 |
25.915,83 € |
|
86 |
Xefe de negociado
retribucións Cap. VI e seguridade social |
A2/C1 |
25.915,83 € |
|
97 |
Xefe de servizo |
A1/A2 |
44.927,89 € |
|
345 |
Especialista de
oficios |
C1/C2 |
20.869,08 € |
|
357 |
Xefe de servizo |
A1/A2 |
47.452,28 € |
|
380 |
Técnico en actividades
culturais |
A2/C1 |
23.825,24 € |
|
462 |
Secretario de
dirección |
A2/C1 |
23.825,24 € |
|
477 |
Administrador |
A1/A2/C1 |
33.540,31 € |
|
508 |
Auxiliar de servizos |
C2/E |
20.090,82 € |
|
567 |
Administrador |
A1/A2/C1 |
33.540,31 € |
|
599 |
Director de biblioteca |
A1/A2 |
37.518,22 € |
|
623 |
Xefe de negociado de
asuntos económicos |
A2/C1 |
25.915,83 € |
|
TOTAL |
389.252,73 € |
||
|
TOTAL
CON SS |
487.344,42 € |
||
Fronte a esta exigua proposta e, tendo en conta o
establecido nos
Orzamentos Xerais do Estado de 2016, os de 2017 aínda non se aprobaron:
Artigo 20. Oferta de emprego público ou
outro instrumento similar de xestión da provisión
de necesidades de persoal.
4. Para calcular a taxa de
reposición de efectivos, a porcentaxe máxima a
que se refire o punto anterior aplicarase sobre a
diferenza resultante entre o número de empregados
fixos que, durante o exercicio orzamentario de
2015, deixaron de prestar servizos en cada un dos
sectores, ámbitos, corpos ou categorías, previstos
no punto anterior, e o número de empregados fixos
que se incorporasen neles, no referido exercicio,
por calquera causa, excepto os procedentes de
ofertas de emprego público, ou reingresasen desde
situacións que non impliquen a reserva de postos de
traballo. Para estes efectos, computaranse os
cesamentos na prestación de servizos por
xubilación, retiro, falecemento, renuncia,
declaración en situación de excedencia sen reserva
de posto de traballo, perda da condición de
funcionario de carreira ou a extinción do contrato
de traballo, ou en calquera outra situación
administrativa que non supoña a reserva de posto de
traballo ou a percepción de retribucións con cargo
á Administración en que se cesa.
Entendemos que os postos a ter en conta son:
|
POR XUBILACIÓNS: |
|
|
Nº |
Posto |
|
66 |
Xefatura de
negociado de tesouraría |
|
68 |
Xefatura de
negociado de orzamentos |
|
86 |
Xefatura de
negociado retribucións Cap. VI e seguridade
social |
|
97 |
Xefatura de
servizo |
|
345 |
Especialista de
oficios |
|
357 |
Xefatura de
servizo |
|
380 |
Técnico en
actividades culturais |
|
443 |
Técnico
especialista/Mestre de taller |
|
462 |
Secretario/a de
dirección |
|
477 |
Administrador/a |
|
508 |
Auxiliar de
servizos |
|
567 |
Administrador/a |
|
599 |
Director/a de
biblioteca |
|
623 |
Xefatura de
negociado de asuntos económicos |
|
POR FALECEMENTO |
|
|
Nº |
Posto |
|
209 |
Bibliotecario/a |
|
POR
EXCEDENCIA VOLUNTARIA (que
non teñen reserva de posto) |
|
|
Nº |
Posto |
|
293 |
Técnico
informático |
|
300 |
Técnico
informático |
|
719 |
Xefatura de
negociado de asuntos económicos |
|
POR RENUNCIA |
|
|
Nº |
Posto |
|
316 |
Técnico
informático |
|
POR COMISIÓN
DE SERVICIOS NOUTRA ADMINISTRACIÓN.
Xa con posto |
|
|
Nº |
Posto |
|
746 |
Posto base de
relacións internacionais (antes en
Rexistro) |
|
378 |
Posto base (S.
Extensión Universitaria) |
|
|
|
|
POR INCAPACIDADE
PERMANENTE |
|
|
Nº |
Posto |
|
201 |
Técnico de
laboratorio |
|
735 |
Auxiliar de
servizos |
Para levar a efecto a Oferta de Emprego Público,
como fixemos en negociación de anos anteriores,
propuxemos que as prazas que debe recoller a OEP do
2017 na convocatoria a quenda libre, sexan postos
base das respectivas escalas.
Aínda que a situación real de prazas vacantes só se
pode establecer coa conclusión do concurso de
traslados, sobre todo na Escala Xeral (desde esta
promoción tamén nas escalas especiais), pois ao
poder solicitarse prazas “a resultas” orixíinase
unha cascada que rematará creando máis vacantes de
posto base, podemos adiantar que a porcentaxe se
situará, se é o caso con pequenas diferenzas, como
contempla esta táboa:
|
POSTO |
Nº
PRAZAS |
VACANTES |
% |
|
Escala Xeral. Posto
base despois do concurso |
157 |
47 |
29,93630573% |
|
Escala Xeral. Posto
base antes do concurso |
135 |
25 |
18,51851852% |
|
Auxiliar de servizos |
90 |
25 |
27,77777778% |
|
Técnico informático |
29 |
5 |
17,24137931% |
|
Conserxe |
24 |
4 |
16,66666667% |
|
Auxiliar técnico de
biblioteca |
42 |
6 |
14,28571429% |
|
Bibliotecario/a |
39 | 5 | 12,82051282% |
|
Bibliotecario/a |
38 |
4 |
10,52631579% |
|
Analista |
12 |
1 |
8,333333333% |
|
Técnico de laboratorio |
40 |
2 |
5% |
Postos fóra de catálogo (contratos de 3+3):
|
8 |
Postos base Escala
Xeral |
|
6 |
Auxiliares de servizos |
|
3 |
Técnicos especialista
en informática |
|
1 |
Técnico especialista
en actividades culturais |
|
1 |
Técnico especialista
de laboratorio |
|
1 |
Técnico superior CUFIE |
|
1 |
Técnico superior do
Centro de Linguas (Ferrol) |
CUT da UDC . SEMPRE DO LADO DAS TRABALLADORAS E TRABALLADORES
Quen somos | Contacto | Axuda
cutudc.com, 2009. Publicado baixo licencia Creative Commons DHTML Menu By Milonic JavaScript